การหางานใหม่ให้ได้ตรงใจในยุคที่รูปแบบการทำงานมีความหลากหลายมากขึ้น โดยเฉพาะช่วงที่ผ่านโควิด-19 มาจะเห็นได้ว่าหลายองค์กรปรับเปลี่ยนรูปแบบการทำงานให้เข้ากับสถานการณ์ รวมถึงลักษณะของการทำงานที่ไม่เพียงแต่รับคนเข้ามาทำงานประจำ บริษัทหลายแห่งยังปรับเปลี่ยนด้วยการรับคนในลักษณะของสัญญาจ้างมากขึ้นเพื่อลดค่าใช้จ่ายและบางงานอาจเป็นเพียงโปรเจ็กต์ระยะสั้นที่ต้องการหาคนมาทำงานตามโปรเจ็กต์นั้นๆ
การทำงานรูปแบบไหนที่เหมาะสมกับคุณ?
ก่อนเริ่มหางานหรือตัดสินใจเข้าทำงานในบริษัทที่ได้สัมภาษณ์งานไปแล้ว มาดูกันว่าคุณชอบทำงานในรูปแบบงานประจำหรือต้องการเป็นพนักงานสัญญาจ้าง ทั้งนี้ก็เพื่อเป็นการเช็กลิสต์ความต้องการของตัวเองและเพื่อให้ได้งานที่ตรงใจใช่กับคุณมากที่สุด
งานประจำ (Full-Time)
ลักษณะของงานประจำนั้นจะมีเวลาเข้า-ออกงานที่แน่นอน ทำงานเต็มเวลา สามารถใช้สิทธิลาป่วย ลาหยุด ลาพักร้อนได้ตามเงื่อนไขของบริษัทและหากบริษัทเกิดการเลิกจ้างขึ้นมากะทันหันก็จะได้รับเงินชดเชยตามกฎหมายกำหนด
ข้อดีของการเป็นพนักงานประจำ
– มีเวลาทำงานและมีหน้าที่การทำงานที่กำหนดไว้อย่างชัดเจน
– ได้รับเงินเดือนเป็นประจำทุกเดือน จึงไม่มีความเสี่ยงเรื่องรายได้ไม่แน่นอน
– มีการหักภาษีเงินได้จากเงินเดือน ช่วยลดภาระการเสียภาษีประจำปี
– สวัสดิการที่น่าสนใจ เช่น กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ โบนัสตามผลประกอบการ ประกันกลุ่มที่คุณจะได้รับเมื่อเป็นพนักงานประจำ
ข้อเสียของการเป็นพนักงานประจำ
– มีวันหยุดในแต่ละปีอย่างจำกัด
– โดยส่วนใหญ่จะมีขอบเขตการทำงานอย่างจำกัด ทำให้ไม่สามารถขยายขอบเขตการทำงานได้มากนัก
– เมื่อถูกจำกัดขอบเขตการทำงาน ความสามารถในการทำงานที่แตกต่างออกไปอาจลดลง
– มีอิสระในการตัดสินใจไม่มากนัก
งานแบบสัญญาจ้าง (Contract)
ลักษณะของรูปแบบงานสัญญาจ้างนั้นจะมีสัญญากำหนดวันสิ้นสุดการทำงานอย่างชัดเจน โดยสัญญาส่วนใหญ่มีทั้ง 6 เดือน แบบรายปีและต่อสัญญากันปีต่อปี ซึ่งหลายบริษัทเริ่มจ้างงานในลักษณะนี้มากขึ้นเพื่อลดค่าใช้จ่ายและจ้างเป็นแบบชั่วคราวตามเนื้องานในช่วงเวลานั้น
ข้อดีของการเป็นพนักงานสัญญาจ้าง
– ได้รับค่าตอบแทนสูงกว่ารูปแบบงานประจำ
– ในบางตำแหน่งงานสามารถเลือกรูปแบบการทำงาน Remote Working ได้
– ได้ทำงานหลากหลาย ทดลองงานหลายประเภท
– มีโอกาสเรียนรู้ทักษะใหม่ๆ ได้รวดเร็ว
ข้อเสียของการเป็นพนักงานสัญญาจ้าง
– มีระยะทำงานค่อนข้างสั้น การทำงานอาจเปลี่ยนแปลงได้ตลอดเวลา
– ไม่มีการ Training คุณต้องพร้อมทำงานทันที
– ไม่ได้รับสวัสดิการหรือโบนัสพิเศษ
– ไม่ได้รับค่าใช้จ่ายหากต้องการใช้วันลา
คุณสามารถหางานที่ตอบโจทย์ความต้องการได้ ผ่าน Nexmove แพลตฟอร์มหางานที่ใช้ระบบ AI ช่วยแมตช์ตำแหน่งงานให้ตรงกับประสบการณ์มากที่สุด ฝากเรซูเม่ไว้ได้ที่ http://bit.ly/3tysGo9 ไม่ว่าจะเป็น Sale, Marketing, IT หรือสายงานอื่นที่สนใจ ทั้งในรูปแบบของงานประจำหรือสัญญาจ้างก็มีตำแหน่งงานให้ได้สมัครจนพบกับงานที่ตรงใจและใช่กว่าเดิม